Corporate Identity

EXCELLENCE DRIVEN: Connect with excellent minds and the best technology

Motor for Excellence: Wir leben diese Mission als Unternehmensleitbild bzw. Corporate Identity durch eine Excellence-Strategie und authentische Unternehmenskultur.

Unsere nachhaltige Corporate Identity basiert auf den Aspekten „Nachhaltigkeit“, „Innovation“, „Qualität“ und „Compliance“ und wird durch ein nachhaltiges, integriertes Management, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt, ganzheitlich umgesetzt. Diese Werte haben wir zu einem Leitgedanken unserer Unternehmensführung und Unternehmenskultur gemacht und so eine gemeinsame Organisation und Kultur für Excellence geschaffen.
Wir sehen eine wertebasierte Kommunikation als Schlüssel zum Aufbau und Erhalt von langfristigen bzw. nachhaltigen Beziehungen und Partnerschaften.

Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit ist die ausgewogene Balance zwischen den drei Dimensionen Soziales, Ökonomie und Ökologie. Nachhaltigkeit ist deshalb ein Prinzip, auf dem unsere Corporate Identity und unsere Unternehmensstrategie beruht. Es vereint hier langfristige ökonomische Wertschöpfung mit ökologischer und sozialer Verantwortung. Das nennen wir Sustainable Management.

Innovation
Wir glauben stark an den Wert von Innovation, neue Technologie und die Digitalisierung. Mit Innovation sichern wir unseren langfristigen unternehmerischen Erfolg. Wir schauen nach vorne, sind zukunftsorientiert, agil und bleiben innovativ. Mit Energie, Kreativität und Leidenschaft entwickeln wir innovative Produkte und Services, die in vielfältiger Weise sowohl privat als auch von Unternehmen genutzt werden. Das nennen wir Innovation Management.

Qualität
Unter Qualität verstehen wir die Einhaltung unserer Leistungsversprechen gegenüber unseren Mitarbeitern, Kunden und Partnern. Das angestrebte Ziel „Excellence“ lässt sich nur erreichen, wenn alle Mitarbeiter gemeinsam die Verantwortung für Qualität übernehmen, standardisierte Methoden und Instrumente zur Verfügung stehen und Prozesse kontinuierlich verbessert werden. Das nennen wir Quality Management.

Compliance
Für unser Unternehmen ist es sehr wichtig, dass sich all unsere Mitarbeiter jederzeit rechtlich und ethisch einwandfrei verhalten. Daher arbeiten wir fortlaufend an einem gemeinsamen Verständnis und entwickeln dazu die passenden Prozesse und Managementsysteme, um das rechtlich und ethisch einwandfreie Verhalten unserer Mitarbeiter zu fördern und sicherzustellen. Das nennen wir Compliance Management.